女性社員座談会

いろいろなシステムに関わりたいと思い、独立系のSIerを中心に就職活動をしていました。中でもパーキング事業をしていたNCDに興味をもちました。私の地元の駅前も放置自転車が問題になっていたので。

そういえば、面接、すごく雰囲気が良くなかったですか？

当時私も面接で、働きやすそうな職場だなと感じたのを憶えてますよ。

私は主に財務・会計システムの導入支援を行っています。私も子育て中で、9時半～16時半の時短、時差勤務です。

体力も必要だし、健康管理にも気を遣うし、子育てと仕事の両立って本当に大変なんですよね。

仕事の割振りなども常に考慮してくれるんですよね。

私もよく利用します。本当にワーキングマザーへの理解がある会社だなあと思いますね。

基本的に当社の業務には性別による向き不向きはないと思うんですが、女性ならではの相手に共感する力は役立つのかなあと思います。新しいシステムの使い方の指導をする際、相手の方がシステムに詳しくない場合もけっこうあるんです。そんなときに「難しいですよね」と相手の気持ちに寄り添いながら進めることができると、理解が高まります。

会話がスムーズだとお客様からの信頼も得やすいですよね。

人生何があるかわからないので、今は子どものためにも経済的に自立できる状態は維持したいと思っています。

特に今、私たちは子どもが小さいので、仕事と家庭のワークライフバランスをこれからも大切にしていきたいですよね。

NCDの正社員の産後復職率はほぼ100％だそうですよ。私は将来、子どもが手を離れたら、そのときはバリバリ自分のために働いてみようかなと思っています。